メンター制度導入事例集

　日本メンター協会は、1999年以来、あらゆる企業・団体様に向け、メンター制度導入のコンサルティングを行ってきました。これまでの事例のなかから、「女性活躍支援」「OJT併用」など様々な目的に合わせた事例を、各企業の方のご協力をいただき掲載することができました。多くはプライバシー保護の観点から実名は伏せさせていただきましたが、いずれも、当協会がコンサルティングをさせていただいた実例です。メンター制度導入や見直しの一助にしていただければ幸いです。

■古野電気様導入事例　　　＜兵庫県 大手電子機器メーカー＞

■大峰堂薬品工業様導入事例 ＜奈良県 医薬品の製造・販売＞

■平井建設様導入事例 ＜島根県 総合建設業＞

■事例-1　女性活躍推進編　＜東京都台東区 大手精密部品メーカー＞

■事例-2　ＯＪＴ併用編　　＜茨城県 機械機器製造･販売･サービス業＞

■事例-3　部門内導入編　　＜群馬県 輸送用機器関連 製造業＞

■事例-4　採用活用編　　　＜都内大手会計事務所 某部門＞

■事例-5　職場活性化　　　＜都内人材開発コンサルティング企業＞

■事例-６ メンターの成長　 ＜都内ＩＴシステム企業＞ 

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